目前分類:安衛技術檢定 (122)

瀏覽方式: 標題列表 簡短摘要

第一題題目:(一)請說明依危害性化學品評估及分級管理辦法及技術指引規定,雇主使勞工製造、處置、使用符合何條件化學品,應採取分級管理措施?(5分)請說明如何實施分級管理措施(請以國際勞工組織國際化學品分級管理CCB說明)?(5分)

            ()使用之化學品依勞工作業場所容許暴露標準已定有容許暴露標準者,如何實施分級管理措施(請就事業單位勞工人數達500人規模說明)?(5)又請說明依風險等級,分別採取控制或管理措施為何?(5)

參考解答:()1.依危害性化學品評估及分級管理辦法第四條規定,雇主使勞工製造、處置或使用之化學品,符合國家標準CNS15030化學品分類,具有健康危害者,應評估其危害及暴露程度,劃分風險等級,並採取對應之分級管理措施。

              2.以國際勞工組織國際化學品分級管理(CCB)說明,其實施分級措施如下:

(1)GHS化學品健康危害分類,決定其危害群組。

sherry.Lai 發表在 痞客邦 留言(2) 人氣()

梯   次

技術士名稱

報考人數

及格人數

及格率

sherry.Lai 發表在 痞客邦 留言(5) 人氣()

 第一題題目:試回答下列各題:

           (一)近來國內勞工因工作時間過長造成過勞職業災害,屢見於報章媒體,勞工過勞問題已不容忽視。雇主依職業安全衛生設施規則規定,為預防輪班、夜間工作、長時間工作等異常工作負荷促發疾病應妥為規劃,其規劃內容應包含那些事項,以避免過勞職業災害之發生?(12分)

           (二)事業單位依規定配置有醫護人員從事勞工健康服務者,雇主應依那些事項訂定異常工作負荷促發疾病預防計畫?(8分)

參考解答:(一)職業安全衛生法設施規則第324-2條規定,預防輪班、夜間工作、長時間工作等異常工作負荷促發疾病之妥為規劃,其內容應包含下列事項:

                1.辨識及評估高風險群。

sherry.Lai 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

一、前言:

氣候變遷及人為對環境破壞,亞洲地區發生霾害及空氣品質惡化之頻率、規模及強度有逐漸增加的趨勢。霾害發生期間,大氣空氣中懸浮微粒污染物濃度亦隨之增高,容易引發民眾咳嗽、氣喘、眼睛不適、皮膚過敏、皮膚癢與心血管疾病等症狀。研究顯示因空氣品質惡化所造成之意外死亡及心血管疾病死亡有相關性,對於眼睛及呼吸道相關疾病亦有可能提高發病率,尤其是抵抗力較弱的小孩、老人或有呼吸系統疾病等之族群,此外,若霾害傳輸途徑經過嚴重空氣污染區域,大氣懸浮微粒中可能溶有硫酸鹽、硝酸鹽、重金屬或脂溶性有機物等污染物,戶外工作勞工若無採取有效之防護措施,長期暴露除造成呼吸道疾病外,亦可能增加罹患癌症風險。

職業安全衛生法第5條規定,雇主使勞工從事工作,應在合理可行範圍內,採取必要之設備或措施,使勞工免於發生職業災害,爰此,於環境中大氣空氣品質惡化時,雇主有責任調配勞工戶外與室內工作時間、更換工作型態、提供適當之呼吸防護及健康指導,以保護勞工減少暴露危害,爰訂定本指引。

二、本指引適用對象:

(一)勞工及其他受工作場所負責人指揮或監督從事勞動之人員。

sherry.Lai 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

一、 為執行勞工作業環境監測實施辦法(以下簡稱本辦法)第十條、第十條之一及第十條之二之規定,協助雇主訂定含採樣策略之作業環境監測計畫(以下簡稱監測計畫),特訂定本指引。

二、本指引適用於本辦法規定應實施之作業環境監測。

三、本指引用詞,定義如下:

   ()採樣策略:於保障勞工健康及遵守法規要求之前提下,運用一套合理之方法及程序,決定實施作業環境監測之處所及採樣規劃。

   ()作業環境監測機構:指依本辦法規定申請,並經中央主管機關認可,執行作業環境監測業務之機構(以下簡稱監測機構)

sherry.Lai 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

 一、 為執行危害性化學品評估及分級管理辦法(以下簡稱本辦法)第六條至第十條之規定,協助雇主對具有健康危害之化學品之評估及分級管理,特訂定本指引。

 二、本指引適用於本辦法規定應實施具有健康危害之化學品評估及分級管理之作業場所,其對應之職業安全衛生相關法規適用範圍及分級管理示意圖如附件一。

 三、本指引用詞,定義如下:

     (一) 相似暴露族群:指工作型態、危害種類、暴露時間及濃度大致相同,具有類似暴露狀況之一群勞工。

     (二) 分級管理:指依危害性化學品之健康危害特性及暴露,就評估結果評定其風險等級,並採取對應之控制或管理措施。

sherry.Lai 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

依據女性勞工母性健康保護實施辦法第5條第3項規定,有關工作場所母性健康保護之實施,雇主應參照中央主管機關公告之技術指引辦理。勞動部職業安全衛生署已參考國內外職場母性健康保護實務作法及我國勞動相關法令,訂定指引如附件,期使事業單位對於應採取之母性健康保護相關措施有所依循,以落實職業安全衛生法有關女性勞工之母性健康保護規定。

資料來源:勞動部職業安全衛生署網站

工作場所母性健康保護技術指引之檔案請至http://www.osha.gov.tw/1106/1113/1115/13061/下載


sherry.Lai 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

條之一 第一類事業單位或其總機構所設置之職業安全衛生管理單位,已實施第十二條之二職業安全衛生管理系統相關管理制度,管理績效並經中央主管機關認可者,得不受第二條之一、第三條及第六條有關一級管理單位應為專責及職業安全衛生業務主管應為專職之限制。

前項管理績效之認可,中央主管機關得委託相關專業團體辦理之。

中央主管機關及勞動檢查機構得對第一項經認可之事業單位實施訪查。

十二 條之二 下列事業單位,應參照中央主管機關所定之職業安全衛生管理系統指引,建置適合該事業單位之職業安全衛生管理系統:

一、第一類事業勞工人數在二百人以上者。

sherry.Lai 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

金屬加工液中富含有機質,容易有細菌滋生,並且在使用金屬加工液時會產生油霧滴,根據調查除非換氣良好,否則,室內會累積高濃度細菌生物氣膠。勞安所呼籲,金屬加工作業環境多加注意換氣或設置局部排氣裝置,並加強與落實相關設施自動檢查。

金屬加工液廣泛應用於CNC車床等金屬切削、加工相關作業中。勞安所藉由現場生物氣膠採樣,瞭解使用金屬加工液作業場所生物氣膠濃度特性,並以問卷方式對勞工健康危害作進一步評估。研究對象包括使用切削油及半合成切削液之金屬加工廠,切削油及稀釋前的切削液原油皆未檢出細菌,切削液稀釋後有時會檢出細菌,可能是稀釋過程會遭受污染,循環使用中的半合成切削液多數會檢出細菌。密閉式或隧道式機台在操作時,作業員需開前門取件,並使用空氣噴槍噴除物件上殘留之金屬加工液,此時可能會造成含細菌之金屬加工液液滴之逸散,使作業細菌生物氣膠濃度高於未操作時。除非換氣良好,否則室內細菌生物氣膠濃度將高於戶外,甚至超過108 CFU/m3。問卷部分,接近5成的勞工有鼻塞等上呼吸道症狀,下呼吸道症狀中,以超過3成的勞工常咳嗽之症狀出現率最高。

另研究選取2種CNC機臺型態進行油霧回收機運作情形的現場調查。結果發現,選用油霧回收機作為局部排氣裝置,可降低工作場所之細菌生物氣膠濃度及粉塵粒數濃度。油霧回收機對細菌生物氣膠之移除效能,與該回收機之實測風量有正相關。勞安所建議注意換氣或設置局部排氣裝置,落實相關設施自動檢查,並藉由加強個人防護具穿戴,以降低作業人員暴露情形。

資料來源:勞動部網站


sherry.Lai 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

  

技術士名稱

報考人數

及格人數

及格率

sherry.Lai 發表在 痞客邦 留言(3) 人氣()


第一題題目:若您為一職業衛生管理師,受僱於一勞工人數550人,且依法應實施化學性因子作業環境監測之事業單位,在執行環境監測前,應先協助雇主組成監測評估小組,訂定監測計畫及執行管理審查,請依職業安全衛生相關法令及指引之規定,回答下列問題:

            ()監測評估之組成人員(8)

()監測計畫之項目及內容(10)

sherry.Lai 發表在 痞客邦 留言(8) 人氣()

勞動部修正職業安全衛生法規定雇主應填載「職業災害內容及統計」之表格,並自104年4月1日施行

一、鑑於職業安全衛生法已適用至各業受僱勞工、自營作業者及其他受工作場所指揮或監督從事勞動之人員;且依該法第38條規定,填載職業災害內容為雇主新增之義務,爰勞動部配合修正通報表單(如下圖),內容如下:
(
)表單名稱由「職業災害統計表」修正為「職業災害內容及統計表」。
(
)增列「受僱勞工」與「非受僱勞工之其他工作者」欄位。
(
)增列「職災內容」及「分析與對策」欄位,以利事業單位填載並公布於工作場所。

sherry.Lai 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

梯   次 技術士名稱 報考人數 及格人數 及格率
第二梯次 職業安全管理師(甲級) 1383 154 11.14%
第二梯次 職業衛生管理師(甲級) 770 28 3.64%
第二梯次 職業安全衛生管理員(乙級) 4976 331 6.65%
第二梯次 就業服務(乙級) 2610 132 5.06%
         
第一梯次 職業安全管理師(甲級) 1427 32 2.24%
第一梯次 職業衛生管理師(甲級) 727 91 12.52%
第一梯次 職業安全衛生管理員(乙級) 5707 854 14.96%
第一梯次 就業服務(乙級) 2589 131 5.06%

sherry.Lai 發表在 痞客邦 留言(1) 人氣()

第一題題目:依職業安全衛生法規定,雇主對在職勞工之健康照護有其應負之責任。若您為一勞工人數80人事業單位之職業衛生管理師,請問您應協助雇主執行那些事項,以符合法令要求,並照護在職勞工之健康?(20分)          

參考解答:為一勞工人數80人事業單位之職業衛生管理師,應協助雇主執行下列事項:

1.防止勞工過勞、精神壓力及肌肉骨骼相關疾病之危害,強化勞工生理及心理健康之保護,應妥為規劃並採取必要的安全衛生措施。

2.對有害健康的作業場所,實施作業環境監測;而監測計畫及結果公開揭示,並通報中央主管機關。

3.強化勞工健康管理,並依健康檢查結果採取健康管理分級措施。

sherry.Lai 發表在 痞客邦 留言(5) 人氣()

最近鷹架倒塌工安事件多,請考生朋友們多注意此類相關議題,在職業安全衛生研究所的網站內有此相關資訊,可參考:http://www.ilosh.gov.tw/wSite/ct?xItem=7593&ctNode=668&mp=1#

施工架搭設及拆除作業-SDSP022T0117


sherry.Lai 發表在 痞客邦 留言(1) 人氣()

勞工在事業場所外工作時間指導原則

勞動部一○四年五月六日勞動條三字第一○四○一三○七○六號函

一、近年來因產業變遷,經濟活動愈趨複雜多元,勞工在事業場所外從事工作之類型日益增加,與傳統或固定於雇主之設施內或指定場所提供勞務之型態不同,常有「工作時間認定」、「出勤紀錄記載」等爭議情事。為提供事業單位就新聞媒體工作者、電傳勞動工作者、外勤業務員及汽車駕駛在外工作之「工作時間」認定及「出勤紀錄」記載之參考,以保障其勞動權益,特訂定本指導原則。

二、在事業場所外從事工作之勞工,其工作時間認定及出勤紀錄記載應注意下列事項:

sherry.Lai 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

梯   次 技術士名稱 報考人數 及格人數 及格率
第一梯次 甲級安全管理師 1427 32 2.24%
第一梯次 甲級衛生管理師 727 91 12.52%
第一梯次 乙級安全衛生管理員 5707 854 14.96%
第一梯次 乙級就業服務 2589 131 5.06%

sherry.Lai 發表在 痞客邦 留言(1) 人氣()

 

第一題題目:依危害性化學品評估及分級管理辦法規定,試述化學品評估及分級管理基本原則或方法。(20)

            ()「暴露評估」之定義為何?(4)

            ()試依危害化學品評()估方式或是否實施作業環境監測之差異,將危害性化學品略分為3大類,並說明其相互關連性。(8)

            ()勞工人數500人以上之事業單位,應如何運用其作業環境監測結果與勞工作業場所容許暴露標準,決定其定期實施危害性化學品評估之頻率。(8)

sherry.Lai 發表在 痞客邦 留言(1) 人氣()

職業安全衛生標示設置準則第三條規定,本準則所稱安全衛生標示(以下簡稱標示),其用途種類及告知事項如下:

一、防止危害:

(一)禁止標示:嚴格管制有發生危險之虞之行為,包括禁止煙火、禁止攀越、禁止通行等。

(二)警告標示:警告既存之危險或有害狀況,包括高壓電、墜落、高熱、輻射等危險。

sherry.Lai 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

學科測試採筆試測驗題方式為原則(自104年1月1日起,技術士技能檢定學科試題自題庫產生者,其甲、乙級測試採單選題60題,每題1分,複選題20題,每題2分,複選題答案全對才給分,答錯不倒扣。

學科試題採集中命製者,其甲、乙級維持採單選題,詳如附件41;丙(單一)級採單選題80題,每題1.25分,答錯不倒扣)測試時間100分鐘,採電腦閱卷。

附件41甲、乙級學科測試採單選題職類

代號

職類名稱

sherry.Lai 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

Close

您尚未登入,將以訪客身份留言。亦可以上方服務帳號登入留言

請輸入暱稱 ( 最多顯示 6 個中文字元 )

請輸入標題 ( 最多顯示 9 個中文字元 )

請輸入內容 ( 最多 140 個中文字元 )

reload

請輸入左方認證碼:

看不懂,換張圖

請輸入驗證碼